Ciptakan Suasana Kerja Nyaman Tanpa Bergosip, Bisa!

Suasana kantor yang menyenangkan dan nyaman akan meningkatkan kinerja setiap karyawan. Hal ini diyakini oleh hampir semua karyawan dimana efek positif akan dirasakan oleh semua orang di dalam kantor. Agar lingkungan kerja tercipta tentu saja diperlukan usaha para karyawan dengan tidak melakukan hal-hal negatif.

Ada beberapa hal yang tidak sebaiknya dibicarakan bersama rekan kerja Anda:

Berapa Gajimu?

Kesan tidak profesional ketika Anda menanyakan besaran gaji rekan kerja Anda. Jika Anda mendapati gaji rekan kerja melebihi nominal gaji Anda apakah hal ini akan memicu Anda untuk protes? Tentu saja masalah baru akan muncul yang akan memperburuk hubungan Anda dengan rekan kerja.

Meminjam uang

Meminjam uang kepada rekan kerja tak ada salahnya, misalnya ketika Anda lupa membawa dompet. Namun, usahakan untuk tidak menjadikan “meminjam uang” sebagai kebiasaan. Apalagi jika Anda meminjam uang dengan tujuan tertentu dan nominal yang tidak sedikit.

Bergosip

Bergosip apalagi menyebarkan kabar burung dengan rekan kerja akan menciptakan suasana kerja yang kurang nyaman. Kebiasaan membicarakan keburukan rekan kerja di belakang justru akan memicu perselisihan. Jika Anda memang tidak menyukai kinerja buruk rekan kerja cobalah untuk membicarakannya langsung tanpa harus bergosip.

Topik yang Sensitif

topik yang sensitif seperti agama, politik, ras dan isu lainnya sebaiknya jangan diungkit-ungkit di kantor. Mungkin untuk beberapa orang topik sensitif tersebut sangat mengena di hidupnya. Jika Anda menambahinya dengan komentar negatif apa jadinya suasana kantor?

Membicarakan masalah kantor

Ada baiknya Anda tidak mengecam atau menghujat perusahaan di tempat Anda bekerja. Meskipun keadaan kantor Anda sangat buruk namun tidak sepantasnya untuk dijelek-jelekkan. Jika Anda kurang setuju dengan kebijakan kantor, berdiam diri akan lebih baik daripada sesumbar untuk memperkeruh suasana.

Bersikap profesional akan membantu menciptakan suasana kantor dengan lebih nyaman. Hindari pembicaraan yang tidak penting di luar pekerjaan. Bercanda boleh asalkan tidak untuk membully atau menyakiti rekan kerja lain.